ATRIBUIÇÕES: - Gestão de folha de pagamento e benefícios; - Avaliação de desempenho e métricas de RH (KPIs); - Conhecimento em sistemas de RH (como ERP, ponto eletrônico, e-Social) - Planejamento e desenvolvimento de treinamentos; - Gestão de clima organizacional e políticas internas; - Acompanhamento de funcionários, manter contato direto com os funcionários para anotar faltas, folgas, feriados...
Sobre a empresaSe você é uma pessoa que é gente boa, gosta de aprender e é apaixonada por resultados, você está no lugar certo! Como maior empresa de tecnologia do Brasil, queremos construir um ecossistema cada vez mais forte, com pessoas que gostem de inovar e acreditem na colaboração para fazer a diferença! Aqui temos um ambiente dinâmico, que celebra a diversidade, promove a inclusão e está...
ATRIBUIÇÕES: - Acompanhamento de funcionários;- Acompanhamento de legislação trabalhista e compliance;- Executar processos de recrutamento e seleção;- Gestão de folha de pagamento e benefícios;- Avaliação de desempenho e métricas de RH (KPIs);- Manuseio sistemas de RH (como ERP, ponto eletrônico, e-Social) - Planejamento e desenvolvimento de treinamentos;- Gestão de clima organizacional e...
ATRIBUIÇÕES: - Acompanhamento de funcionários;- Conhecimento em legislação trabalhista e compliance - Processos de recrutamento e seleção;- Gestão de folha de pagamento e benefícios;- Avaliação de desempenho e métricas de RH (KPIs);- Conhecimento em sistemas de RH (como ERP, ponto eletrônico, e-Social) - Planejamento e desenvolvimento de treinamentos;- Gestão de clima organizacional e políticas...
Responsabilidades: Atendimento aos colaboradores para homologação de documentos no sistema; Explicação detalhada sobre o termo de contrato, valores de recebimento, e condições contratuais; Receber e analisar a lista de admissões, organizando a divisão dos participantes por unidade ou área. Estabelecer contato com os novos colaboradores, promovendo uma abordagem acolhedora e focada na experiência...
Descrição da Vaga:Acompanhamento de funcionários;- Acompanhamento de legislação trabalhista e compliance;- Executar processos de recrutamento e seleção;- Gestão de folha de pagamento e benefícios;- Avaliação de desempenho e métricas de RH (KPIs);- Manuseio sistemas de RH (como ERP, ponto eletrônico, e-Social) - Planejamento e desenvolvimento de treinamentos;- Gestão de clima organizacional e...
Administram pessoal e plano de cargos e salários; promovem ações de treinamento e de desenvolvimento de pessoal. Efetuam processo de recrutamento e de seleção, geram plano de benefícios e promovem ações de qualidade de vida e assistência aos empregados. Administram relações de trabalho e coordenam sistemas de avaliação de desempenho. No desenvolvimento das atividades, mobilizam um conjunto de...
Buscamos um(a) Analista de Departamento Pessoal para atuar nas rotinas de administração de pessoal, garantindo a conformidade dos processos e a boa experiência dos colaboradores.Responsabilidades:Realizar o controle e acompanhamento de ASOs (admissionais, periódicos e demissionais);Administrar benefícios (vale-transporte, vale-refeição, assistência médica, entre outros);Conduzir processos de...
Supervisor(a) de Suporte | CLT | RemotoSomos a Control iD, empresa que faz parte do grupo sueco ASSA ABLOY. Nascemos em **** com a missão de popularizar a biometria no Brasil. Hoje, somos líderes neste segmento e temos em nosso portfólio equipamentos e softwares de controle de acesso, automação comercial e gestão de ponto.Resumo da vaga: O Supervisor tem vasta experiencia em sua área e domina...
Vaga: Supervisor(a) de Estúdio Local: Escritório Pinheiros – São Paulo/SP | Modelo: 100% Presencial Nível: Sênior Chegou a sua hora de liderar a operação que transforma produto em imagem de alta performance! No e-commerce da Centauro, o estúdio é um pilar estratégico da experiência do cliente. Cada foto e vídeo precisa traduzir qualidade, consistência visual e agilidade, respeitando o Style...
RequisitosFormação específica como engenheiro, com Pós-graduação em Segurança do Trabalho (habilitação nacional para o exercício da sua função);Experiência comprovada como responsável pelos serviços internos e externos de segurança do trabalho.Experiência com implantação de sistemas de gestão em Segurança do Trabalho e Meio Ambiente e/ou Liderança de Projetos na área;Experiência com...
Quer estar em uma multinacional que é Great Place to Work, apoiar as melhores marcas do mercado, inovar e mudar o mundo – tudo ao mesmo tempo em que estabelece conexões reais com as pessoas e desenvolve sua carreira? Seja um #gamechangerEstamos procurando por um Supervisor de Teleatendimento Bilíngue.O que você fará:Será responsável pela supervisão diária de um grupo de atendentes de call center,...
Responsabilidades e atribuições: Supervisionar, treinar e motivar os agentes de viagens; Acompanhar o desempenho individual e coletivo da equipe; Promover um ambiente de trabalho colaborativo e orientado para resultados. Garantir um atendimento de excelência aos clientes, presencialmente, por telefone ou online; Resolver conflitos, reclamações e situações complexas de atendimento; Manter um...
Somos gente que cuida de gente. Cada um com características, histórias e qualidades únicas, mas todos unidos pelo mesmo propósito: viver plenamente. Temos orgulho da nossa história, por isso fazemos o nosso melhor hoje, sem deixar de olhar para o amanhã. Se você preza pela valorização humana, integridade, foco no cliente, superação de resultados, sustentabilidade, inovação em soluções em tudo o...
***OPORTUNIDADE FREELANCER***Quer fazer parte desse time? Então, olhe só a oportunidade que temos para você:O que você fará: Apoiar na validação dos dados, assegurando sua qualidade e integridade para análise;Validar relatórios e ferramentas de visualização de dados, conferindo a consistência das informações utilizadas nas análises de mídia digital e offline;Acompanhar e revisar a performance das...
Assessoramos multinacional do segmento farmacêutico, com presença global, está em busca de um(a) Supervisor Comercial para liderar sua equipe no Brasil.Com forte propósito ético, a companhia atua com soluções reconhecidas por sua qualidade e inovação.Sobre o dia a dia:Essa posição será responsável por liderar e desenvolver uma equipe de visita médica, garantindo a performance comercial e o...
Estamos em busca de um(a) Supervisor(a) de Locação e Administração para atuar em uma empresa do setor imobiliário, reconhecida por sua forte presença em administração e locação de imóveis residenciais e comerciais.A pessoa selecionada será responsável por liderar a equipe de locação e administração, assegurando eficiência operacional, cumprimento de metas e uma experiência positiva para...
COORDENADOR DE OPERAÇÕESObjetivo da FunçãoResponsável pelo planejamento, agendamento e gestão das rotações de equipes em plataformas offshore, garantindo conformidade com as políticas da empresa, regulamentações trabalhistas e padrões de segurança. Atuar como elo entre o pessoal offshore e as áreas de operações, gerindo as equipes de apoio de RH operacional e logística de pessoal para manter...
VAGA ABERTA | Assistente de Operações Jr – Foco em RHLocal: Campinas/SPHorário: Segunda a quinta-feira das 08h às 18h | Sexta-feira das 08h às 17hRegime: CLT – contrato por tempo indeterminadoRequisitosFormação em Recursos Humanos, Psicologia ou áreas correlatasExperiência mínima de 2 a 3 anos na área (com foco em RH)Experiencia em recrutamento e seleçãoExcel intermediárioOrganização,...
ATRIBUIÇÕES: Atribuições de acordo com o cargo. REQUISITOS: Ensino Médio Completo ou Ensino Superior Necessário possuir experiência com vendas e de preferência com transporte próprio Desejável uma boa comunicação, persuasão, agilidade, facilidade com tecnologia e proatividade ESCOLARIDADE: Ensino Médio JORNADA: 44 horas semanais BENEFÍCIOS: Salário R$ *****,00 + Comissão + Ajuda de Custo Vaga...