Candidate-se rapidamente pelo email: Nível: Estagiário Cursos de: psicologia,Administração,Recursos Humanos Escolaridade: Graduação - Administração,Recursos Humanos,psicologia - Cursando Tipo de contrato: Estagiário Jornada de trabalho: Seg- Sex: 08h -14h Benefícios: Vale Alimentação ou Refeição de R$ 13,50, Vale transporte de R$ 3,00 Responsabilidades da posição: VEM CRESCER COM A GENTE –...
1. Missão do Cargo Dar suporte às rotinas de Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento e Processos de Admissão, garantindo agilidade, organização e boa experiência do colaborador em todas as etapas do ciclo de pessoas. 2. Principais Atividades- Apoiar todo o processo de recrutamento e seleção: divulgação de vagas, triagem de currículos, agendamento e participação em entrevistas;-...
Estamos em busca de um talento para a área de Recursos HumanosSe você é apaixonada por desenvolver pessoas, gosta de ambientes dinâmicos e quer participar da construção de um RH estratégico desde o início, essa oportunidade é para vocêVocê vai atuar em uma empresa com mais de 20 anos de atuação no mercado de peixaria no Ceará, que está passando por um momento de transformação e...
MAIS QUE MERCADOSomos hoje o maior empregador privado do País com 150 mil colaboradores e colaboradoras unidos no propósito de contribuir para uma alimentação mais acessível e de qualidade aos brasileiros e brasileiras, colaborando assim com a saúde e o bem-estar de todos e todas.Aqui no Carrefour nossa cultura está conectada a 5 pilares que são os nossos i4CsEles impulsionam nossa jornada de...
Vaga: Analista De RH III - Generalista (FORTALEZA)Sobre a Vaga:Buscamos profissionalAnalista de RH IIIcom sólida experiência em RH e uma visão abrangente dos subsistemas (DP, RS, Treinamento e Desenvolvimento, Cultura, Cargos e Salários e Endomarketing). O profissional será um pilar fundamental na área, atuando ativamente emRecursos Humanos,implementando a cultura da empresa, garantindo a...
Requisitos:Superior (ou cursando) Administração, RH, Ciências contábeis ou áreas correlatas;Morar em FortalezaConhecimento com rotinas de DP, CLT, Gestão de benefícios, noções de segurança do trabalho e NRs; será um diferencial.PerfilImparcialidade;Capacidade de gestão de pessoas;Pro atividade;Habilidade na mediação de conflitos;Conhecimento global da atividade supermercadista.Descrição da...
ATRIBUIÇÕES: * Auxiliar no planejamento e execução da pesquisa de clima organizacional, garantindo ampla participação dos colaboradores * Participar ativamente dos processos de recrutamento e seleção, com foco em posições operacionais * Apoiar a elaboração e atualização das descrições de cargo, seguindo orientações e validações junto ao jurídico * Oferecer suporte logístico nos treinamentos...
Descrição Responsabilidades:Vivenciar e disseminar para os membros da sua unidade a cultura em sua plenitude (Missão, Visão e Valores);Realizar acompanhamento do controle de ponto no sistema Fortes AC e realizar as tratativas junto aos Gerentes de Loja quando necessário;Realizar os processos de admissão, integração e desligamentoRealizar o acompanhamento de integração de novos...
Apoiar o controle de pontos dos colaboradores ( acertos, horas extras, atrasos )- Auxiliar no processo de admissão e desligamentos ( documentos registros e contatos )- Manter cadastros atualizados ( planilha de rh, controle de benefícios, lista de funcionários ativos )- Apoiar a elaboração e conferência da folha de pagamento junto ao contador- Organizar a escala de trabalho em conjunto com os...
RequisitosEducação Superior Completa - em Psicologia, Administração, Pedagogia, Gestão de RH ou áreas afins;Habilidades em pacote Office nível intermediário;Conhecimentos na construção de dashboards e People Analytics;Conhecimentos em metodologias ativas de aprendizagem;Desejável conhecimento em Desenvolvimento e Performance;Descrição Da VagaPlanejar, definir e orientar o levantamento de...
Descrição da vagaEstamos à procura de um(a) Analista de Recursos Humanos para receber demandas de atração e seleção de maior volume e complexidade conforme área, regional e/ou tipo de vaga. Planejar estratégias para atração e seleção de vagas de menor volume e complexidade, incluindo fontes e ações de recrutamento, etapas de seleção e cronograma. Conduzir etapas de processo de atração e...
Pré-Requisitos: Ensino Superior completo ou cursando em Recursos Humanos, Administração de Empresas, Psicologia ou em áreas correlatas; Experiência comprovada na área de DP e RH, domínio na compra de benefícios e cruzamento com a folha de ponto, rotina de admissão e envio de documentações para clientes, recrutamento e seleção. Desejável ser oriundo de empresa de prestação de serviços e/ou área...
Candidate-se rapidamente pelo email: [email protected] Nível: Analista Cursos de: psicologia,(Administração Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humano).,recursos humanos Escolaridade: Graduação - (Administração Organizacional/ Administração...
A Getronics é líder global em soluções de tecnologia, com uma equipe de mais de 4.000 colegas em 22 países, fornecendo serviços abrangentes de ponta a ponta em todo o mundo. Temos o compromisso de oferecer um atendimento excepcional ao cliente, para permitir que eles se concentrem em seus principais pontos fortes, enquanto confiam suas necessidades de TI à Getronics. Temos uma oportunidade...
VAGA | Analista de Recrutamento e Seleção Júnior Estamos em busca de um(a) Analista de Recrutamento e Seleção Jr para atuar em consultoria de RH, com foco em alto volume de vagas e atendimento a diferentes perfis de clientes. Modelo de trabalho: 100% remoto Regime de contratação: CLT Idioma: Inglês intermediário (leitura e conversação) Principais responsabilidades: Conduzir processos de...
Atividades: • Atrair, identificar e triar profissionais por meio da busca ativa nas ferramentas de recrutamento, que atendam aos requisitos técnicos e comportamentais das vagas abertas; • Estabelecer contato com os candidatos, para apresentar a empresa, os benefícios da posição e os desafios envolvidos no trabalho, promovendo o interesse desses candidatos em participar do processo seletivo; •...
A Screencorp é especialista em soluções de Comunicação Interna para aproximar empresas e colaboradores. Nossa missão é ajudar empresas a se comunicarem melhor com seus colaboradores, fornecendo tecnologia relevante e contextualizada com o objetivo de aumentar engajamento e estabelecer um propósito compartilhado de trabalho. O Desafio Você será a "cara" da Screencorp para o mercado e para nossa...
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