Superior completo ou em andamento Desejável experiência na aérea de Rh ou Administrativo Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT Salário: R$1.500,00 - R$2.000,00 por mês Benefícios: - Auxílio-combustível - Auxílio-internet - Seguro de vida - Vale-transporte Horário de trabalho: - De segunda à sexta-feira Tipos de pagamento adicional: - 13º salário - Hora extra Experiência: -...
Título: Estágio em RH - Business partnerLocal: Fábrica Benevides/PA - PresencialVenha fazer parte do nosso time de estrelasSomos o Grupo HEINEKEN, lugar de gente que cultiva relações respeitosas com as nossas pessoas, sociedade e planeta. Levamos no coração o #OrgulhoHEINEKEN que reflete a paixão pela nossa história e pela qualidade indiscutível das nossas bebidas.Nós valorizamos a diversidade e...
Requisitos: Escolaridade Ensino superior em andamento. Necessária experiência comprovada em carteira. Conhecimento Pacote Office. Atividades: Execução de rotinas do setor de gestão de pessoas, considerando recrutamento e seleção de treinamento cargos e salários, indicadores e outros. BENEFÍCIOS: + Vale Transporte + Vale Alimentação SALÁRIO: A combinar REGIME DE CONTRATAÇÃO: Efetivo (CLT)
Efetuar atendimento ativo, de forma esporadica, para garantir retorno de status, garantindo que a dúvida ou solicitação foi atendida - Aplicar a correção/resolução identificada, quando necessário, com o time de segundo nível (NII); - Conduzir as aberturas de chamado, como NI (área de entrada), conduzindo o atendimento de acordo com os padrões, e caso o tema estiver fora do escopo, é transferido...
Venha fazer parte do Parque de Bioeconomia e Inovação da Amazônia e contribuir para transformar ideias em soluções que impactam positivamente o futuro!Esta é uma oportunidade para atuar como Agente Comercial Coworking na gestão e exploração comercial dos ativos e espaços físicos do Parque de Bioeconomia e Inovação da Amazônia, em Belém/PA.Importante: A contratação será feita de forma terceirizada...
ESTAMOS CONTRATANDO AUXILIAR DE RH (BELÉM-PA) REQUISITOS: Graduação em Psicologia, Administração ou Gestão de Recursos Humanos (concluída ou em andamento); Experiência prévia com processos seletivos; Conhecimento em recrutamento e seleção; Ter perfil dinâmico e proativo; Boa comunicação, organização e vontade de crescer na área de RH. PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES: Divulgação de vagas em...
Sobre a empresaSe você é uma pessoa que é gente boa, gosta de aprender e é apaixonada por resultados, você está no lugar certo! Como maior empresa de tecnologia do Brasil, queremos construir um ecossistema cada vez mais forte, com pessoas que gostem de inovar e acreditem na colaboração para fazer a diferença! Aqui temos um ambiente dinâmico, que celebra a diversidade, promove a inclusão e está...
Venha fazer parte do Parque de Bioeconomia e Inovação da Amazônia e contribuir para transformar ideias em soluções que impactam positivamente o futuroEstamos em busca de um(a) Administrador(a) para atuar de forma estratégica e operacional em áreas-chave da organização, com foco em compras, vendas e gestão administrativa do Parque.Importante: A contratação será feita de forma terceirizada pela...
Estamos em busca de um(a)Coordenador de RHpara uma empresa localizada emBelém/PA. Seu perfil corresponde ao da vaga descrita abaixo? Então, faça sua candidatura! ??Objetivo da posição: Buscamos um Coordenador de RH para atuar na principal planta da companhia. Este profissional terá um chapéu duplo, sendo responsável por toda a agenda de RH (recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento,...
Responsabilidades ; Gerenciar o recrutamento e seleção, desde a divulgação das vagas até a contratação. Coordenar o processo de folha de pagamento, assegurando a precisão e o cumprimento dos prazos. Implementar e monitorar programas de treinamento e desenvolvimento. Realizar a gestão de desempenho dos colaboradores, fornecendo feedback e suporte. Requisitos ; Graduação em Administração,...
Responsabilidades:Atendimento aos colaboradores para homologação de documentos no sistema;Explicação detalhada sobre o termo de contrato, valores de recebimento, e condições contratuais;Receber e analisar a lista de admissões, organizando a divisão dos participantes por unidade ou área.Estabelecer contato com os novos colaboradores, promovendo uma abordagem acolhedora e focada na experiência do...
Ensino Superior Completo em Psicologia;Experiência anterior na área.Irá atuar como Analista de Recursos Humanos Generalista tendo como principal foco a área de Motivação e Treinamento, DHO e clima organizacional;Controlar e executar as tarefas referentes a rotinas de pessoal, envolvendo processos de admissão e demissão de funcionários, encaminhando-os para exames médicos, preparando documentações...
ATIVIDADES:Conduzir processos de recrutamento e seleção para diferentes níveis hierárquicos.Mapear necessidades de treinamento e propor planos de desenvolvimento.Acompanhar avaliações de desempenho e apoiar líderes em PDIs.Desenvolver ações de clima organizacional e engajamento.Realizar análises salariais e acompanhar pesquisas de mercado.Garantir conformidade trabalhista e orientar gestores em...
Venha fazer parte doParque de Bioeconomia e Inovação da Amazôniae contribuir para transformar ideias em soluções que impactam positivamente o futuroEsta é uma oportunidade para atuar no gerenciamento do almoxarifado, garantindo a organização, o controle e o abastecimento de materiais de acordo com os requisitos da indústria de alimentos e normas de segurança (ANVISA e MAPA). Importante:A...
Buscamos um(a) Analista de Departamento Pessoal para atuar nas rotinas de administração de pessoal, garantindo a conformidade dos processos e a boa experiência dos colaboradores.Responsabilidades:Realizar o controle e acompanhamento de ASOs (admissionais, periódicos e demissionais);Administrar benefícios (vale-transporte, vale-refeição, assistência médica, entre outros);Conduzir processos de...
Sobre a EmpresaO Grupo Ocrim é detentor das marcas de farinha de trigoMirellaeTrigolar.Além disso, tem marcas de massas alimentícias, biscoitos e rações no portfólio.ResponsabilidadesGestão da folha de pagamento e encargos trabalhistas/previdenciáriosObrigações acessóriasControle de benefícios e eventos para integração com sistema de folhaAtendimento de auditoria externa e interna, órgãos...
Atividades: - Irá atuar como Analista de Recursos Humanos Generalista tendo como principal foco a área de Motivação e Treinamento, DHO e clima organizacional; - Controlar e executar as tarefas referentes a rotinas de pessoal, envolvendo processos de admissão e demissão de funcionários, encaminhando-os para exames médicos, preparando documentações legais, de acordo com legislação trabalhista...
Estamos em busca de um(a) Analista de Recursos Humanos com perfil generalista e interesse em atuar também em projetos sociais voltados para comunidades locais.Principais responsabilidades:Processos de Recrutamento e Seleção (R&S) e Admissão.Apoio em Treinamento e Desenvolvimento (T&D). Aplicação de testes psicológicos (com suporte especializado). Elaboração de relatórios e mapeamento de...
PROGRAMA BANCO DE TALENTOS DE EMPREGO – IEL PARÁ O Programa Banco de Talentos de Emprego do IEL aproxima profissionais dos diferentes segmentos a oportunidades no mercado de trabalho. A partir de um amplo cadastro e de critérios inovadores de seleção e acompanhamento, o IEL identifica e indica talentos para preencher as vagas de Emprego oferecidas pelas empresas. Quem procuramos? - Buscamos...
ATRIBUIÇÕES: Apoiar na prospecção de clientes; Auxiliar no desenvolvimento de estratégias comerciais; Acompanhar o processo de vendas e pós-vendas; Contribuir com a elaboração de propostas comerciais; Realizar análise do mercado e da concorrência. REQUISITOS: Experiência comprovada com vendas consultivas Conhecimento básico em técnicas de vendas; Boa comunicação verbal e escrita; Organização e...